W 2024 roku płaca minimalna wzroście, aż dwukrotnie w ciągu roku. Od stycznia najniższe wynagrodzenie będzie wynosić 4242 złote brutto. Stawka godzinowa będzie wynosiła 27,70 zł brutto natomiast następna podwyżka płacy minimalnej będzie miała miejsce…
W 01.01. 2024 roku weszła w życie ustawa o przyznaniu świadczenia osobom z niepełnosprawnością. Kwota pomocy ma wynosić od 40 do 220 procent wysokości renty socjalnej w zależności od potrzeby wsparcia. Obecnie wysokość renty socjalnej…
💚29.11 w biurze BPO NETWORK gościliśmy naszą koleżankę Iwonę Lewandowską. Nie byłoby w tym nic nadzwyczajnego gdyby nie fakt, że Iwona pracuje z nami zdalnie. Codzienne spotkania w biurze to norma, natomiast wizyty pracowników zdalnych…
Dziś obchodzimy Międzynarodowy Dzień Osób z Niepełnosprawnościami. W tym dniu szczególnie kładziemy akcent na dostępność, która wiąże się z wszystkimi obszarami życia osób z niepełnosprawnościami, na możliwość korzystania z przestrzeni publicznej, edukacji, pracy, rehabilitacji i…
13 listopada to dzień, w którym obchodzimy Międzynarodowy Dzień Osób Niewidomych. Czy osoba niewidoma może pracować? Oczywiście, że tak. Potrzebna jest oczywiście odpowiednia adaptacja biura, w którym pracuje taka osoba oraz dostosowanie sprzętu, mianowicie komputera…
Podczas odbywających się w Szczecinie 51. Paralekkoatletycznyzch Mistrzostw Polski w miniony weekend nasz pracownik Mateusz Owczarek zdobył złoty medal w konkursie skoku w dal w kategorii T37 (połowiczne porażenie mózgowe). Serdecznie gratulujemy, ale to nie…
Płaca minimalna jest to ustalona przez prawo najniższa kwota , jaką pracodawca zobowiązany jest wypłacić swojemu pracownikowi. Warto pamiętać, że w interesie pracownika oraz pracodawcy leży terminowe wypłacanie należności za świadczone usługi. Od 01 lipca…
Pracownicy z niepełnosprawnością pomimo, iż swoją pracę wykonują najczęściej zdalnie, również narażeni są na stres. Nadmiar zleconych zadań, wyścig z czasem oraz wiele innych czynników, wpływają na efektywność wykonywanej pracy. Bardzo ważne jest, aby pracodawca…
Osoby z niepełnosprawnością podobnie jak osoby pełnosprawne pod względem formalności i tak samo muszą przejść badania profilaktycznym przed przyjęciem do pracy. Odpowiada za to art. 229 Kodeksu Pracy, w którym ustawodawca nie dzieli pracowników na…
Chcemy dziś poruszyć temat asystenta osoby z niepełnosprawnością. Taka osoba jest niezauważalna na pierwszy rzut oka, ale odgrywa ogromną rolę w pracy i życiu pracownika z niepełnosprawnością, ponieważ bez tej osoby pracownik z niepełnosprawnością nie…